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他一样返点。

    “你这是要让柳氏血本无归啊！”柏辛诚飞快地在脑海里盘算着。如果柳氏最终达标还好，如果不达标，这些费用就够他柳氏拿出一个季度的营业额了。

    “不给他们点颜色，以为我们是病猫。不过刚开始我们还是要假装病猫的。免得对方不上当。”

    “明白，我会跟分销商商量的，让他们给点甜头给柳氏。反正只要他不达标，他卖的越多，给员工的提成也就越多。哈哈。”柏辛诚豁然开朗了。一扫一早的阴霾。

    “还有几点是我们跟分销开会的时候需要注意的：返点的事情，我们不能体现在分销合同里，重新签一个补充合同；让分销多带些水客给柳氏，一来让柳氏误以为客流量能多起来，二来可以让开发商看到柳氏能力不足，成交率太差，有利于我们后期跟开发商谈判；另外需要注意的是，一定要私下跟分销谈这些事情，不要有任何文字或文件，以免泄露了出去。”陈亦煊做事向来谨慎，而且大局观很强，这得益于陈墨从小到大对他的培养。

    CBD组合分头行事，陈亦煊在拟稿跟开发商的约谈内容，好让柏辛诚更好地去谈判。而柏辛诚则吩咐秘书先给星海半岛的负责人打电话，约了面谈时间和地点。至于杜逸凡，他当下的任务是制定出一套新的培训方案，针对柳氏的加入，陈柏杜的员工必须如何去应付。

    在陈亦煊的设计里，面对开发商，陈柏杜表现出的是一种虽然遗憾无法独家，却也尊重开发商的选择，有钱大家一起赚没问题的大度。但如若三个月后，柳氏被撤，那么开发商必须给陈柏杜独家，而且待遇也要独家。用三个月的时间证明自己，虽