学医救不了大汉（基建） 第374节 (第4/9页)

是先问起来生活上的事情：

    “舟车劳顿，怎不在家多休息两日？”

    即便是人身依附性极强的古代，对于优秀的下属，也是需要一定程度的嘘寒问暖来维持情感，毕竟，人与人的好感，在除了金钱外，就是需要依靠‘小事’来体现，不然，只会成为冤大头。

    古往今来，不知多少人出钱供门客大吃大喝，结果吃他的人一抹嘴，转头根本不记他的好。就像水浒传中柴进冒着风险，收留了被误会杀人的武松一年之久，结果武松不仅没记恩，还被宋江笼络了过去。

    看起来武松挺吃饭后放下筷子不认人的，但这件事柴进所作所为也的确很不得人心，不喜欢武松鲁莽得罪庄上的庄客，结果还收留，收留吧，待遇也不到位，武松患了疟疾都还没人照顾，这谁心里好受？反倒是是宋江带着他与这些人喝酒，重新改善、提升了人际关系不说，还出钱给他换衣裳。

    更绝的是，等武松想回家了，要走了，宋江徒步送了武松十里，还赠了路费，而柴进嘴上倒是客气的挽留过，结果打发人带马来接的时候，只带了一匹空马，也就是光给宋江准备，没有武松的，摆明了嫌弃他，一副别回来的意思。

    这事办的，能记住柴进收留之恩的人，绝对是善人中的大善人。

    可惜，世上没有这么多大善人，终究是普通人居多，给钱足了，在其它方面多加照拂，那才会更记恩情，不多做，那就是纯粹的利益关系，若是有更好的机会，绝对会换下家，而上司没事找事儿，那给的钱再多也是精神损失费，拿的难受，这时候，就算抛橄榄枝的人待遇不怎么样，只要态度好，保不齐也能卖了上司。

    所以刘彻平常也会做些嘘寒问暖的事情，而这样的手段，韩盈也会对她的下属