第146节 (第5/5页)

几年想都不要想。

    现在，李敬生终于明白为什么有的主治医师，工作三四十年，混到退休仍是个主治。

    高处不胜寒。

    只有升到了主治级别，才明白想要升到下一级有多艰难。

    他现在是低年资主治医师，升到下一级应该是高年资主治医师，这就已经需要1000等级经验值了。

    升到高年资主治医师后，再升才能到副主任医师。

    估摸着需要的经验值将会是一个更恐怖的数字。

    别说是埋头苦干式升级了，就算开挂，要攒够好几千的生命值，他只觉得膝盖都是软的。

    想跪！

    此刻把等级成功升到了主治级别，第一感觉，回头看过去的自己就是个垃圾。

    真的就是这种感觉。

    绝不是狂妄。

    主治和住院医师看似只差着一级，医学知识的理解、运用，诊断思维的高度、广泛度，还有用药思路，手术思路，对手术的理解，两者真的是天差地别。

    即便是在大医院，也只有到了主治后才可以开始出门诊、带实习生、独立主持一些诊疗工作等等。

    大医院的主治医师，基数非常大，水分也很大。

    比如八年本硕博连读的医学生，毕业参加工作一年，直接升主治。

    他的论文水平、理论水平可能很高，但是临床实践水平，临床诊疗经验，有可能也就比普通规培生强一点。

    这不是贬低，而是真实状况。

    比如李敬生以前在大医院，凭着工作年限，已经熬到了高年资住院医师级别。

    实际诊疗水平却还只是低年资住院医师。

    “升到主治级别真棒！”