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第255章 长痛不如短痛 (第8/9页)
并不知道,因为他的搅局,就在今天夜里,华唯提前了2年多的时间,成立了‘打钢办’。 在郑宝永召开总裁级紧急会议的时候,吴楚之正坐在兴天下集团的会议室里。 他隐蔽的打了一个饱嗝。 一股方便面味道直冲鼻子,熏得他自己都受不了,赶紧喝了一口茶水。 特喵的,明天的首要任务就是找个川菜厨子! “凭什么开除我们!” “吴总,我们为兴天下集团立下过汗马功劳啊!” “怎么能够这样?这是卸磨杀驴啊!” “吴总,我上有老下有小的,您不能这样啊!” …… 纷纷杂杂的声音吵得吴楚之脑袋瓜子疼,他拍了拍桌子,指着唐胜川开了口,“你说你是管中后台的,人力资源部也归你管,对吧?” 唐胜川满脸的怒意,不过还是开口是的。 “那好,我问你,什么是开除,什么是劝退,什么是辞退?三者有什么区别?” 唐胜川涨红了脸,这个问题他回答不上来。 吴楚之点了点苏博,苏博立刻快速回答起来,“……对公司而言,三者都是解除劳动合同的手段,主要区别在于赔偿金。 开除,依据法定程序提出后,不需要支付任何赔偿金。 劝退,劳资双方协商一致解除,公司需要赔付n月平均工资,n等于员工工作年限。 辞退,如果是提前通知合法解除,公司需要赔付n 1月平均工资,如果是员工无过失企业强行立即解除,公司需要赔付2n月工资。 唐总,刚刚吴总提出来的是无过失辞退,而非开除,如果是开除,您一分钱也拿不到。 张总,根据无过失辞退,您
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